A OJI PAPÉIS ESPECIAIS possui em sua base de atuação quatro valores organizacionais, dentre eles a Excelência, a qual prioriza a ação baseada na inovação, qualidade e alta eficiência. Partindo desta premissa, a empresa investe e valoriza programas de desenvolvimento e aperfeiçoamento profissional.

Por que a OJI Papéis Especiais?


Depoimento de funcionários




Programa de desenvolvimento de lideranças


Gestão na Prática


Com objetivo de alinhar um modelo único de atuação através da cultura focada na gestão de pessoas, surgiu o programa Gestão na Prática, para o público de Coordenadores, Supervisores e Líderes Operacionais. Os encontros são mensais e em parceria com algumas consultorias externas.

OJI Leadership Program


O Programa visa aperfeiçoar e instrumentalizar os líderes em gestão estratégica de pessoas, alinhar um modelo único de atuação respeitando o estilo de gestão da empresa e os nossos valores fundamentais. O OJI Leadership abrange o nível de Coordenação, Gerência e Diretoria.



Remuneração


Carreira


Existe uma estrutura de cargos definida e divulgada aos funcionários. Nossa estrutura prevê uma carreira em Y, na qual cabe ao funcionário direcionar seu desenvolvimento, conforme seus interesses de carreira.

Bolsa de Estudos e Idiomas


Reembolso de 50% do valor da mensalidade e matrícula do curso no ano. As concessões de bolsa são definidas através do Comitê de Aprovação da empresa.

Curso Técnico em Química


A empresa possui uma parceria com o Colégio Cidade de Piracicaba (Sistema Anglo de Ensino), com o custeio de 60% do curso pela empresa, além de viabilizar horários diferenciados, por trabalharem em sistema de turno de revezamento. Revelando a disponibilidade da empresa em oferecer incentivos aos seus profissionais e a atualização e qualificação profissional.

Benefícios


- Assistência Médica
- Assistência Odontológica
- Seguro de Vida em grupo
- Cesta de Natal
- Brinquedos para filhos de funcionários no Natal
- Plano de Previdência Privada
- Refeição
- Transporte



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